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青春赴新程 实干启华章 | 萌新有话说

来源:     作者:20所站点管理员     发布时间:2026年10月30日     浏览次数:         

初秋启新序,青春赴岗来。一批朝气蓬勃的新员工怀揣热忱和理想,加入二十所、电科西北这个大家庭,从初识企业文化、融入团队氛围,到躬身实践、体悟岗位责任,大家在日常点滴中褪去青涩、沉淀成长。他们以青年视角记录入职初心,用真实感悟诉说对“国之大者”的理解、对岗位担当的认识,矢志用接续奋斗书写属于新时代青年的青春答卷。

新员工 ·宋栎

入职前,我对这份工作有着很深的“滤镜”,总觉得高精尖武器装备才该是自己的主战场。真正走上岗位后才发现,所谓宏大,并不总以轰轰烈烈的方式出现。我的第一项重要任务,只是跟着同事编写软件开发文档。起初,我也把文档当作开发工作的“配角”。可一次次加班,一遍遍撰稿、审稿、校稿,从术语到逻辑,从格式到一个标点,大家都反复推敲。没有人觉得这是走流程,也没有人愿意在细节上将就。慢慢我才明白,“可靠”不是喊出来的,而是一处处改出来、一次次校出来的。这段经历让我开始理解二十所人的“实”:不轻慢小事,也不敷衍责任。今后,我也将把这种认真带进自己的工作里,把该做的事一件件做好,把该守的责任一步步守住。

新员工 ·段帅

来到全国重点实验室一月有余,虽然刚刚步入工作生涯,但我对入职培训时学习的“做人实、做事实”已经从纸面逐渐变得立体生动起来。初到岗位时,项目目标让我觉得抽象且遥远,直到自己参与其中,才发现背后是无数次细致调研、充分讨论、大胆创新、谨慎推理,是消耗大量时间精力才促成的成果。参与重点项目论证期间,前辈们嘴边始终挂着 “用户需要什么”,每次研讨技术路线时,都会仔细推敲每一步实现过程,对比与实际需求之间的差距,确保“研以致用”。这种对“实”的坚持,让我深受触动,也校准了我对“关键核心技术”的理解认识。曾经以为技术的高下在于总结出多高深的公式,提出多炫酷的想法,现在才明白,在国防领域,真正的功力恰恰藏在那些对于需求、必要性、可行性的“较真”里,体现在对一个参数的反复推敲,对一种可能性的审慎排除,对每一句结论的负责到底。前辈们用行动告诉我,技术不是悬空的艺术品,而是落地的“苦功夫”。未来很长,我会继续以实待人、以实做事,沉下心把每一个细节做实吃透,积累真正的底气。

新员工 ·段旭翀

自从7月份入职以来,结合亲身经历,让我对二十所“做人实、做事实”的价值观,和“产品如人品、做事先做人”的事业观有了更深刻的感悟。参与项目试验期间,我深刻感受到身边前辈同事们的责任与担当。为推进试验进度,大家做到任务随叫随到,有的同事更是连续几十天扎根在试验一线。恒温仓密闭闷热,作业环境十分艰苦,但大家都毫无怨言,扛运几十公斤的仪器和线缆,坚守现场反复调试设备,攻坚克难全力保障试验顺利推进。身边同事躬身实干的身影,让我备感振奋,我将传承这份务实担当的团队精神,立足岗位虚心学习,脚踏实地锤炼业务本领,把“做实”的要求落实到每一项工作中,扛起自身岗位职责,尽快成长成才。

新员工 ·宋泽兴

入职后,在近距离接触技术研发与设备保障工作的过程中,我真切体会到“做人实,做事实”的“二实所”企业文化。理解了技术创新是来自于众多科研工作者日复一日严谨细致、精益求精的日常工作。在专业领域深耕多年的前辈们,对待每一组数据、每一项参数、每一次测试,都保持着严谨认真的态度。当遇到技术难点时,团队凝心聚力、并肩攻坚,每个人都在工作过程中尽心尽力,发光发热,力求不忽视任何工作细节。真正做到了“产品如人品,做事先做人”。科研岗位责任重大,作为新员工,我将践行团队深耕实干、攻坚克难的奋斗精神,脚踏实地地夯实专业基础,一丝不苟地完成本职工作。

新员工 ·陈炜昊

时光飞逝,加入专业部已近半年。从校园步入科研一线,即感新鲜,又充满渴望。通过新员工培训,我深刻认识到,“保密责任重于泰山”“质量是生存和发展的生命线”即是岗位底线要求,也是在工作中践行“产品如人品,做事先做人”要求的基准线。入职后,我参与的团队主要负责软件工厂中“可复用资产库”的设计与建设,见证大家在高温假期间持续奋战,见证大家遇见攻关瓶颈不畏困难踏实研究,也在工作中得到了前辈的帮助,迅速理清工作思路,真切感受到团队的温暖和协同攻坚精神的传承。智能赋能承载使命,我将以智能化转型为契机,沉心打磨技术本领,用实干诠释“做人实,做事实”的文化底色。

新员工 ·孙静怡

入职以来,我在每日的学习工作中,深刻体会到“做人实、做事实”的深刻内涵。岗位工作琐碎,但每个环节都关系到物资流转的准确高效,容不得丝毫敷衍与懈怠,工作中遇到账物核对偏差等问题,团队始终秉持严谨负责的态度,逐项排查、认真复盘、共同整改,互帮互助、务实肯干的团队氛围,让我深受熏陶。岗位虽平凡,责任却重大。我深刻领悟到,做人踏实、做事务实,就是最好的职业素养。今后,我将以严谨细致的作风做好每一项工作,把求真务实的工作态度融入日常,用扎实行动践行岗位使命。

新员工 ·黄润邦

在校园里,我是只关注理论模型搭建的学生,入职专业部后,我在三维建模、热仿真分析和环境适应性测试的一线实践里,慢慢读懂了科研与实践的重量。第一次参与天线振动测试,看着大家仔细分析参数分布、核对模型边界条件、检查振动安装细节,我真切地感受到,一个能经得起严苛工况考验的天线结构,不光拥有完美的理论模型,更要在每一次计算中、每一次试验里严谨较真,容不得半点敷衍和疏忽。身为新人,这是我入职后的第一堂课,也让我下定决心向前辈看齐,把严谨细致融入日常工作,不怕繁琐、不惧反复,于细微之处把控产品质量,以青年担当脚踏实地履职尽责,为专业技术发展贡献自己一份力量。

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